Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Сын эмигрантов из-под Минска открыл магазин в Сан-Диего — и теперь весь мир ходит за покупками так, как придумал он. Рассказываем
  2. Удар украинских дронов отменил концерт беларусского ансамбля «Песняры». Что произошло
  3. Помните, гинеколог выгнала мужчину из кабинета во время приема — ее отчитало руководство, и она уволилась. Вот позиция руководства
  4. Удары по российским Wildberries продолжились. Куда пришелся очередной
  5. Три человека погибли после застолья в Логойске
  6. «Товар для „взрослых теть“». Некоторые женщины стали показывать в Instagram своих сыновей в нарочито сексуальных сюжетах: что происходит
  7. После сообщения об уничтожении ретрансляторов МТС объявил закупку на восстановление инфраструктуры в Гомельской области
  8. В МИД подтвердили гибель беларусских туристов в Батуми в результате ДТП


/

В Беларуси более 77,9 тысячи человек заключили договоры дополнительного пенсионного страхования по схеме «3 + 3». Об этом сообщили в Минфине. Женщины по-прежнему активнее оформляют такие полисы.

Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY
Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY

С начала этого года беларусы оформили 10,8 тыс. таких страховок. При этом 259 человек уже получают выплаты по этим пенсионным полисам.

«Интересно, что женщины оказались дальновиднее: среди участников их 70,8% (55,2 тысячи договоров), а мужчин — 29,2% (22,8 тысячи договоров)», — уточнили в Минфине.

Это может объясняться большой разницей в продолжительности жизни беларусок и беларусов. По данным 2019 года, последние в среднем живут 64 года (а женщины — 78 лет). Вполне вероятно, что, исходя из этого, беларусские мужчины не видят особого смысла копить на пенсию.

Насколько активно беларусы оформляют полисы

По данным Белстата, в марте в экономике нашей страны было занято 4 млн 180,9 тыс. человек. Получается, что такие полисы оформили около 1,9% от всех работающих в стране.

Напомним, с 1 октября 2022 года работники при желании могут уплачивать страховой взнос на дополнительную накопительную пенсию — до 10% от своей зарплаты. Наниматели обязаны в таком случае перечислять на этот счет еще до 3%. Причем есть нюанс: работодатель должен перечислять такой же процент, как и работник, но не больше 3%. К примеру, если специалист компании решит вносить на дополнительную пенсию 2% от своей зарплаты, то столько же должен добавить и наниматель. А если работник выберет тариф в 5%, то наниматель «накинет» максимальные 3%. Эту страховку можно оформить через компанию «Стравита».