Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. «Надо бить тревогу». Самолеты «Аэрофлота» в Минске приземлялись с грубыми нарушениями — могла произойти катастрофа
  2. Силовики заявили о раскрытии «масштабной коррупционной схемы»: задержаны 44 человека, возбуждено 45 уголовных дел
  3. Помните, гинеколог выгнала мужчину из кабинета во время приема — ее отчитало руководство, и она уволилась. Вот позиция руководства
  4. Доллар еще подешевеет до конца лета: когда можно успеть его купить? Прогноз по валютам
  5. Новые суммы с августа. Сколько будут платить семьям и некоторым пенсионерам
  6. Три человека погибли после застолья в Логойске
  7. МИД Литвы предлагает новые ограничения для беларусов и россиян
  8. После сообщения об уничтожении ретрансляторов МТС объявил закупку на восстановление инфраструктуры в Гомельской области
  9. Сын эмигрантов из-под Минска открыл магазин в Сан-Диего — и теперь весь мир ходит за покупками так, как придумал он. Рассказываем


/

В январе у беларусов были длинные выходные — с 1 по 4 числа. «Зеркало» рассказывает, когда в следующий раз ожидается подобная ситуация.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Pixabay.com
Изображение носит иллюстративный характер. Фото: Pixabay.com

В следующий раз выходные в четыре дня подряд ожидаются в апреле — с 18 по 21-е числа. Так, рабочий с 20 апреля (понедельник перед православным праздником Радуница) переносится на субботу, 25 апреля.

В Минтруда ранее уточняли, что организации могут переносить 20 апреля на любую другую субботу, учитывая специфику производства или работы.

Как оплачивают работу в праздник

Трудовым кодексом предусмотрено, что за каждый час работы в государственные праздники, праздничные и выходные дни сверх зарплаты, которая начисляется за это время, производится доплата, уточняли ранее в Минтруда.

«Работникам со сдельной оплатой труда — не ниже сдельных расценок, работникам с повременной оплатой труда — не ниже часовых тарифных ставок (тарифных окладов), окладов, — отмечали в ведомстве. — Конкретный размер доплаты в бюджетных организациях и иных организациях, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, устанавливается правительством, в иных организациях — трудовым договором и (или) локальным правовым актом».

За работу в сверхурочное время и выходные дни взамен доплаты с согласия работника может предоставляться другой неоплачиваемый день отдыха. При этом за часы работы в сверхурочное время предоставляется один неоплачиваемый день отдыха из расчета 8-часового рабочего дня (один день отдыха за 8 часов работы в сверхурочное время).